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Arbeiten bei Fresenius

Der zur Fresenius Gruppe gehörende Konzern produziert und vertreibt Hämodialyse-Geräte, Dialysatoren und damit verbundene Einweg-Produkte. Mit 64 000 Mitarbeitern, 2300 Dialysekliniken und 30 Produktionsstätten weltweit gehört Fresenius Medical Care zu den führenden Dax-30-Unternehmen und stellt den größten Unternehmensbereich der Fresenius Gruppe dar. Den höchsten Umsatz erzielt FMC in Nordamerika, bedeutende Märkte befinden sich allerdings auch in Europa, dem Nahen Osten, Afrika, im Asien-Pazifik-Raum sowie Lateinamerika. Im Geschäftsjahr 2008 erwirtschaftete das Unternehmen einen Umsatz von gut 10 Milliarden US-Dollar und einen Gewinn von ca. 800 Millionen US-Dollar.

Arbeiten bei Fresenius

Rund 180 000 Menschen müssen sich regelmäßig einer Dialysebehandlung unterziehen, da sie an einem chronischen Nierenversagen leiden. Fresenius Medical Care ist der führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für diese Patienten auf dem Gebiet und Weltmarktführer bei Dialysetherapien und Dialyseprodukten sowie in der Forschung in diesem Bereich.

Mittlerweile versorgt das vor 100 Jahren aus einem Apothekenbetrieb hervorgegangene Unternehmen um die 180 000 Dialyse-Patienten. Der Firmensitz ist in Bad Homburg/Oberursel angesiedelt, Standorte befinden sich aber auch in Schweinfurt und St. Wedel. FMC ist laufend auf der Suche nach Ärzten, Informatikern, Logistikspezialisten, Chemie-Laboranten und Ingenieuren, beschäftigt prinzipiell aber auch andere Berufsgruppen wie Wirtschaftswissenschaftler, Maschinenbauer, Biologen, Juristen, Psychologen und Wirtschaftspädagogen. Als Berufseinsteiger bietet sich die Möglichkeit, in einem 18 Monate dauernden Trainee-Programm, das nach individuellen Präferenzen ausgestaltet werden kann, bei FMC einzusteigen. Die Trainees bekommen Mentoren zur Seite gestellt, die sie in Praxis und Theorie auf den zukünftigen Job vorbereiten. Abteilungshospitanzen, Auslandsaufenthalte, eine eigene Business School und zahlreiche interne Seminare runden das umfangreiche Ausbildungsprogramm ab.

Ein Direkteinstieg ist in den Bereichen Controlling, Finanzen, Vertrieb, Herstellungsleitung, Anwendungsentwicklung, Prozesstechnik, Informatik (u.a.) möglich. Wer sich auf eine bestimmte Position bewerben möchte, kann im Graduate Development Program eine zwölf-monatige Vorbereitung auf seine spätere Position absolvieren, in deren Rahmen in den zukünftigen Job eingeführt, Netzwerke aufgebaut und Trainings abgehalten werden.

Studenten können in den diversen naturwissenschaftlichen, medizinischen, technischen und kaufmännischen Bereichen Praktika absolvieren, Aushilfsjobs annehmen oder ihre Diplomarbeit schreiben. Gesucht werden insbesondere angehende Biologie- und Chemielaboranten, Pharmakanten, Diplom-Ingenieure, Industriemechaniker, Mechatroniker, Fachkräfte für Lebensmitteltechnik, Diplom-Wirtschaftsinformatiker, Diplom-Betriebswirte, Industriekaufleute, Kaufleute für Bürokommunikation sowie Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung. Während der zwei- bis dreieinhalbjährigen Ausbildungszeit vermittelt Fresenius den jungen Leuten ein umfassendes Fachwissen, das ihnen später vielseitige Chancen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet. In modernen Büros, Labors und Produktionsstätten lernen sie die Arbeit in einem weltweit tätigen Unternehmen kennen und bekommen schon früh Verantwortung übertragen.

Ausbildungsplätze werden in den zahlreichen Werken in St. Wendel, Bad Hersfeld, Schweinfurt und Alzenau sowie in Bad Homburg und Friedberg angeboten. Die Fresenius Gruppe steigert die Anzahl ihrer Ausbildungsplätze kontinuierlich, da hoch qualifizierte Mitarbeiter für das Unternehmen unentbehrlich sind. Den größten Zuwachs verzeichnen die Diplom-Wirtschaftsinformatiker: Statt zwei Studenten bot Fresenius im Jahr 2007 fünf dieser Kombinationen von Studium und Ausbildung an. Inhaltlich erweitert hat der Konzern die Ausbildung zum Fachinformatiker, die neben der Anwendungsentwicklung nun auch auf Systemintegration ausgerichtet ist. Wer einen der begehrten Ausbildungsplätze erhalten möchte, sollte sich jedoch frühzeitig bewerben: Fresenius genießt unter den Bewerbern einen hervorragenden Ruf und erhält jährlich allein in Deutschland rund 1300 Bewerbungen.

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