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Gute Zeiten für Bewerber: Jobscout 24

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Wer gerade über einen Jobwechsel nachdenkt oder den nächsten Karriereschritt plant, kann jetzt bei JobScout24 aus über 20.000 Stellenangeboten wählen. Zudem erweitern namhafte Neukunden das Kundenportfolio.

Seit der Übernahme von jobs.de Mitte Oktober diesen Jahres ist die Zahl der Stellenangebote unter www.jobscout24.de von damals 16.000 bereits um über 4.000 gestiegen. Das bedeutet neue und interessante Karriereperspektiven für alle Bewerber. Acht neue Kunden, darunter auch der ADAC e.V., Michael Page International und die Amadeus Fire AG, veröffentlichen ihre zu besetzenden Stellen jetzt ebenfalls unter www.jobscout24.de. Erst nach Abschluss der Übergangszeit in einigen Monaten erfolgt die komplette Eingliederung der Online-Stellenbörse Jobs.de unter www.jobscout24.de.

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Für beste Chancen und richtige Treffer bei der Suche nach dem richtigen Job sorgt das ausgereifte Matching. Dank dem automatischen Abgleich von Angebot und Nachfrage erhalten sowohl Bewerber, auf der Suche nach ihrer Karrierechance, als auch Unternehmer, die in der Datenbank nach einem geeigneten Kandidaten fahnden, die passenden Dokumente. Dies ist auch dann möglich, wenn der direkt eingegebene Suchbegriff darin nicht wortwörtlich verwendet wird.

Ist das passende Stellenangebot schließlich gefunden, unterstützt JobScout24 den Bewerber auch in der Kontaktaufnahme mit dem Unternehmen. So ist es ihm beispielsweise möglich, neben dem Lebenslauf auch eine eigene Suchanfrage zu hinterlegen. Sobald ein passendes Stellenangebot registriert ist, wird der Bewerber dann per E-Mail benachrichtigt und kann sich direkt online bewerben. Natürlich können sich auch die Unternehmen passende Bewerberprofile direkt per Mail in die Personalabteilung senden lassen.

( Quelle: JobScout 24, 08.12.04 )

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