Schwerpunkt Organisationspsychologie: My-Assessment.de und Careerbuilder.de starten Online-Persönlichkeitstest

"Wir freuen uns in CareerBuilder einen starken Partner gefunden zu haben, mit dem sich unser universeller Persönlichkeitstest nachhaltig ergänzt", resümiert Jörg Feldmann, Geschäftsführer von My-Assessment.de. "Relevante Stärken und Schwächen der Mitarbeiter zu erkennen, um dann optimale Personalentscheidungen treffen zu können, ist eine tägliche Herausforderung in jedem Business" meint Felix Roth, Sales Manager Germany. "Gerne empfehlen wir unseren Usern und Klienten daher diesen Service weiter."

"Wir sind stolz sagen zu können, dass bereits über die Hälfte aller Fortune 500 Unternehmen zu dem Kundenkreis von Hogan Assessments gehören und wir in über 30 Nationen tätig sind", ergänzt Feldmann. Das My-Assessment.de-Tool berücksichtigt, dass Persönlichkeit und Jobperformance dicht aneinander liegen. Unternehmen wie User erhalten eine Antwort auf den optimalen "Fit" auf persönlicher und organisatorischer Ebene. Der Test ist kostenlos und die entsprechende Testauswertung kann für 99 Euro bestellt werden. Der Test basiert auf dem renommierten System, von Dr. Robert Hogan, University of California, Berkley und findet seit 1987 Anwendung.

Über My-Assessment.de:

My-Assessment bietet eine Auswahl von Persönlichkeitstest aus dem Portfolio der international renommierten Hogan Assessment Systems an. Hogan Assessment Systems sagt berufliche Leistung voraus - in jedem Job, auf jeder Ebene und über alle Branchen hinweg.Hogan liefert standardisierte Auswahlverfahren, Benchmarks und Entwicklungshinweise, die früh in der Personalauswahl oder zur Personalentwicklung genutzt werden. My-Assessment.de ist Vertriebspartner der Hogan Assessment Systems, Inc. für Deutschland, Österreich und die Schweiz. Mehr über Hogan erfahren Sie unter www.hoganassessments.de

(Quelle: CareerBuilder, 29.07.09)