Lexikon der Karriere-Irrtümer

In so einem Fall sieht es dann doch eher so aus, dass man die Überstunden schnell mal als Freundschaftsdienst verbucht. Schlecht dran ist besonders der, dessen Chef dann sowieso schon zum Delegieren neigt. So wird z.B. zum Thema Anpassung deutlich gemacht, dass selbige nicht besonders zum Erklimmen der Karriereleiter taugt, sondern im Gegenteil eher dazu führt, dass zu viel davon unsichtbar macht. Besser sei, angemessen aufzufallen. Natürlich also positiv!

In seinem neu erschienenen Buch „Lexikon der Karriereirrtümer“ lässt der Karrierecoach sowohl die Generation Praktikum als auch ältere Semester aus seinem Erfahrungsschatz schöpfen und überrascht dabei mit dem Aufräumen von gängigen Annahmen, wie etwa dass Teamfähigkeit über alles gehe, es ab Mitte vierzig im Arbeitsmarkt eben schlecht aussieht, oder auch dass Selbstständige generell häufiger unter Stress stehen.   So wird durch spannende Informationen mit gängigen Fehlern im großen Feld des Berufs und der Karriere aufgeräumt, auch kommt der Unterhaltungswert dieser Lektüre nicht zu kurz. Zum einen durch die leicht verdauliche Länge von etwa einer Seite pro Irrtum und zum anderen auch dadurch, dass eben nicht nur Themen wie die richtige Bewerbung, oder worauf man bei der Gehaltsverhandlung achten sollte, erläutert werden, sondern eben auch der ganz normale Berufsalltag.

Von Eileen Scholz