Kinder am Arbeitsplatz: Bündnis für Familie erstellt Leitfaden für Buß- und Bettag
Für Kinder ist es ein schulfreier Tag, die Eltern aber müssen in die Arbeit gehen – wohin also mit den Kleinen am Buß- und Bettag? Für viele Berufstätige ist der 16. November also ein mittelschweres Problem, das höchstens mit einem zusätzlichen Urlaubstag gelöst werden könnte. Das Lokale Bündnis für Familie Weiden-Neustadt/WN informiert jedoch über eine Alternative: den „Kindermitbringtag“.
Mit einem eigens dafür erarbeiteten Leitfaden wollen die Verantwortlichen Margot Salfetter, Barbara Mädl und Monika Langner interessierte Unternehmen die Planung und Durchführung eines solchen “Kindermitbringtages“ erleichtern. Von organisatorischen Fragen, über Räumlichkeiten und mögliche Programmgestaltung, Verpflegung, Betreuungspersonal bis hin zu rechtlichen Aspekten wird alles anschaulich erklärt.
Die Vorteile für den Betrieb liegen auf der Hand: zufriedene Mitarbeiter/-innen Personalengpässe vermeiden ein familienfreundliches Image bessere Mitarbeiterbindung Engagement für den Nachwuchs
Arbeitgeber, die in ihrem Unternehmen einen Bedarf für Kinderbetreuung am Buß- und Bettag feststellen, können sich über die Homepage des Lokalen Bündnisses für Familie Weiden – Neustadt a .d. WN unter www.zukunftfuerfamilie.de mit den Zuständigen des Bündnisses für Familie in Verbindung setzen.
(Quelle: Arbeitsamt Weiden, 14.10.2011)
