Agentur für Arbeit Ingolstadt (Arbeitsamt)
Die Agentur für Arbeit Ingolstadt, früher als Arbeitsamt Ingolstadt bekannt, ist am Heydeckplatz 1 zu finden. Jobsuchenden aus den Ortschaften Altmannstein, Baar-Ebenhausen, Ernsgaden, Großmehring, Hepberg, Ingolstadt, Karlskron, Kösching, Köschinger Waldhaus, Lenting, Manching, Mindelstetten, Münchsmünster, Oberdolling, Pförring, Reichertshofen, Stammham, Vohburg, Weichering oder Wettstetten wird hier kompetent weitergeholfen.
Die Geschäftsstelle Eichstätt kümmert sich bei Bewerbungsfragen um Kunden aus den Ortschaften Adelschlag, Beilngries, Böhmfeld, Buxheim, Denkendorf, Dollnstein, Egweil, Eichstätt, Eitensheim, Gaimersheim, Harthof, Hitzhofen, Kinding, Kipfenberg, Lichtenberg, Maxberg, Mörnsheim, Nassenfels, Pfenninghof, Pollenfeld, Schernfeld, Titting, Walting oder Wellheim.
In der Geschäftsstelle Neuburg werden Arbeitssuchende aus den Orten Aresing, Berg im Gau, Bergheim, Brunnen, Burgheim, Ehekirchen, Gachenbach, Karlshuld, Königsmoos, Langenmosen, Neuburg, Oberhausen, Rennertshofen, Rohrenfels, Schrobenhausen und Waidhofen versorgt.
Schulabgänger aus den Orten Ehrensberg, Entrischenbrunn, Feldmühle, Geisenfeld, Gerolsbach, Harres, Hettenshausen, Hohenwart, Ilmmünster, Jahnhöhe, Jetzendorf, Leiten, Pfaffenhofen, Pörnbach, Posthof, Prambach, Reichertshausen, Reisgang, Rohrbach, Schaibmaierhof, Scheyern, Schweitenkirchen, Streitberg, Washof, Webling, Winden oder Wolnzach werden bei Bewerbungsfragen in der Geschäftsstelle Pfaffenhofen umfassend beraten.
Agentur für Arbeit Ingolstadt (Arbeitsamt): Aktuelle Nachrichten
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Der Arbeitsmarktreport: Berichtsmonat Februar
Arbeitsmarkt robust in der Kälte. Trotz leichtem Anstieg weiter auf Erfolgslinie. Alle Zielgruppen profitieren. „Die dauerhafte Frostperiode hat zu einem leichten Anstieg der Arbeitslosigkeit geführt. Andererseits ist der Bestand an arbeitslosen Menschen seit zehn Jahren in keinem Februar niedriger gewesen. Im Vergleich zum ´Rekordjahr 2011` beträgt die Verbesserung knapp 800 Arbeitslose weniger“, freut sich Rolf Zöllner, Leiter der Agentur für Arbeit Ingolstadt. „Eigentlich ein wunderbarer Start ins Jahr 2012, wären da nicht die bekannten Risiken der Staatsverschuldung im Euroraum und der globalen Finanzwirtschaft“, schränkt der Agenturchef ein.
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BIZ-mobil in Neuburg
Berufe von A bis Z. Wer Informationen über Ausbildungen und Berufsbilder sucht, ist im Berufsinformationszentrum (BIZ) der Agentur für Arbeit Ingolstadt immer richtig. In Neuburg steht vom 29. Februar bis einschließlich 14. März 2012 im Sitzungssaal des Landratsamtes, Platz der Deutschen Einheit 1, ein zusätzliches Angebot für alle Interessierten zur Verfügung: das „BIZ-Mobil“.
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Der Arbeitsmarktreport: Berichtsmonat Januar 2012
„Trotz des erwarteten saisonalen Anstiegs im Januar signalisiert die Arbeitslosenquote von 2,6 Prozent weiterhin Vollbeschäftigung und liegt auch ganz deutlich unter allen Januarwerten der letzten Jahre“, freut sich Rolf Zöllner, Leiter der Agentur für Arbeit Ingolstadt, über den gelungenen Start ins neue Jahr 2012. „Der Abstand zum Vorjahres-Januar beträgt noch gut 15 Prozent bzw. 1.215 Personen. Deutliche Zunahmen an Arbeitslosigkeit zeigen vor allem die Außenberufe in Land-, Forstwirtschaft und der Gartenbau mit 71,3 Prozent sowie im Bau mit 90,8 Prozent, jeweils zum Vormonat“, erklärt Rolf Zöllner.
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BIZ-mobil in Pfaffenhofen
Berufe von A - Z. Wer Informationen über Ausbildungsgänge und Berufe sucht, für den ist das Berufsinformationszentrum (BIZ) der Agentur für Arbeit Ingolstadt immer eine gute Adresse. Ein zusätzliches Angebot in Form des "BIZ-mobil" steht vom 30. Januar bis einschließlich 16. Februar 2012 in Pfaffenhofen a. d. Ilm im Mehrzweckraum des Erweiterungsbaus der Realschule (Untergeschoss, Eingang über Kreisbücherei) allen Interessierten kostenlos zur Verfügung.
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Agentur streicht seltener das Arbeitslosengeld
10 Prozent weniger Sperrzeiten als im Vorjahr391 Fälle pro Monat. Durchschnittlich 391-mal monatlich sperrte die Arbeitsagentur Ingolstadt im Jahr 2011 das Arbeitslosengeld I. In gut 40 Prozent mussten die Leistungen für bis zu zwölf Wochen gesperrt werden, weil die Betroffenen entweder ein zumutbares Arbeitsangebot ablehnten oder keinen wichtigen Grund für die Aufgabe ihres Arbeitsplatzes hatten.
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Jährliche Überprüfung der Pflicht zur Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ist angelaufen
Bundesagentur für Arbeit (BA) versendet Unterlagen zur Überprüfung der Beschäftigungspflicht. Anzeigepflicht auch für beschäftigungspflichtige Arbeitgeber, die keine Unterlagen erhalten. Private und öffentliche Arbeitgeber mit mindestens 20 Arbeitsplätzen (beschäftigungspflichtige Arbeitgeber), sind gesetzlich (Sozialgesetzbuch IX) verpflichtet, auf mindestens fünf Prozent der Arbeitsplätze schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Arbeitgeber, die dieser Vorgabe nicht nachkommen, müssen eine Ausgleichsabgabe zahlen. Die Höhe dieser Abgabe ist abhängig von der Beschäftigungsquote.
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Bilanz des regionalen Arbeitsmarktes 2011
Der wirtschaftliche Aufschwung in der Region 10 geht weiter stabil voran. Durch das Krisenjahr 2009 vergleichsweise wenig beeinträchtigt, hat er 2011 gar das Boomjahr 2008 übertroffen. Die Statistik der regionalen Beschäftigungs-, Arbeitsmarkt- und Ausbildungssituation zeichnet diese Erfolgsgeschichte beeindruckend nach.
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Arbeitsmarktreport
Berichtsmonat Dezember 2011
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Normal ist doch, dass wir unterschiedlich sind
Agentur für Arbeit startet Aktionswoche für Menschen mit Behinderung
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Arbeitsmarktreport
Berichtsmonat November
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Rente für Frauen – was ist wichtig?
Infoveranstaltung der Arbeitsagentur Eichstätt
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Sonderregelungen zum konjunkturellen Kurzarbeitergeld laufen früher aus
Mit den Konjunkturpaketen hat die Bundesregierung zur Arbeitskräftesicherung in der Wirtschaftskrise Erleichterungen beim konjunkturellen Kurzarbeitergeld befristet eingeführt. Die Sonderregelungen sollten ursprünglich bis 31. März 2012 gelten.
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Heute hab ich schulfrei – heute geh ich zur Arbeit!
Dritter „Kindermitbringtag“ der Agentur für Arbeit Ingolstadt
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Saison-Kurzarbeitergeld – die clevere Alternative zur Arbeitslosigkeit im Winter
Die Schlechtwetterzeit 2011/2012 naht mit großen Schritten. Während früher die Entlassung der Arbeitskräfte im Baugewerbe obligatorisch war, wurde vor einigen Jahren durch die Saison-Kurzarbeitergeld-Regelung eine attraktive und moderne Alternative zu Entlassungen in den Wintermonaten geschaffen.
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Bilanz des Ausbildungsmarktes
Beratungsjahr 2010/2011
